Systemische Supervision & Coaching für Teams, Führungskräfte und Organisationen
Ich begleite Teams, Führungskräfte und Organisationen dabei, Herausforderungen zu sortieren, neue Perspektiven zu entwickeln und tragfähige Lösungen zu gestalten.
Mit System. Kit Klarheit. Mit SystemKlar.
Wobei ich Sie unterstütze
Teamsupervision
Gemeinsam schaffen wir Klarheit in Rollen, Kommunikation und Zusammenarbeit – lösungsorientiert und mit Blick auf die Ressourcen des Teams.
Führungskräfte-Coaching
Ich begleite Führungskräfte dabei, ihre Rolle zu klären, sicher zu entscheiden und auch in anspruchsvollen Situationen handlungsfähig zu bleiben.
Einzelsupervision
Im geschützten Einzelgespräch reflektieren wir berufliche Herausforderungen, klären persönliche Anliegen und entwickeln neue Perspektiven und konkrete nächste Schritte.
Organisations-Beratung
Ich unterstütze Organisationen dabei, Strukturen zu reflektieren, Veränderungsprozesse zu gestalten und tragfähige Lösungen gemeinsam zu entwickeln.
Meine Arbeitsweise
Systemisch bedeutet für mich, Zusammenhänge sichtbar zu machen, unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen und Lösungen zu entwickeln, die im jeweiligen Kontext wirklich tragen.
Klarheit schaffen
Ich unterstütze dabei, Themen zu sortieren, Muster zu erkennen und das Wesentliche wieder in den Blick zu nehmen.
Perspektiven erweitern
Durch gezielte Fragen, Reflexion und neue Blickwinkel entstehen andere Möglichkeiten, Situationen zu verstehen und zu gestalten.
Lösungen gestalten
Gemeinsam entwickeln wir konkrete nächste Schritte, die realistisch sind, zu den vorhandenen Ressourcen passen und nachhaltig umgesetzt werden können.
Über mich
Ich bin Michaela Benke-Geisthoff, systemische Supervisorin und Coach. Durch meine langjährige Führungserfahrung in der Kindertagesbetreuung kenne ich die Dynamiken von Teams, Verantwortung, Veränderungsprozessen und anspruchsvollen beruflichen Situationen aus eigener Praxis. In meiner Arbeit verbinde ich systemisches Denken mit Klarheit, Wertschätzung und einem pragmatischen Blick auf das, was im Alltag tatsächlich umsetzbar ist.
Klar. Wertschätzend. Praxisnah.
- langjährige Führungserfahrung
- systemische Perspektive auf Teams und Organisationen
- praxisnahe, umsetzbare Lösungen
Stimmen aus der Praxis
Rückmeldungen von Menschen und Teams, die ich in Supervision und Coaching begleiten durfte.
Einzelsupervision
Ich habe mich in der Supervision von Anfang an gesehen und ernst genommen gefühlt. Auch bei sehr persönlichen und emotionalen Themen hatte ich nie das Gefühl, bewertet zu werden.
Christina M. – Teilnehmerin einer Einzelsupervision
Teamsupervision
Besonders hilfreich war der Blick darauf, wo wir heute als Team stehen und was inzwischen gut funktioniert. Die Supervisorin war klar strukturiert und gleichzeitig offen für das, was uns beschäftigt hat.
Team eines Waldorfkindergartens
Organisationsberatung
Besonders schätze ich, dass Verantwortung dort belassen wird, wo sie hingehört, und dass keine fertigen Lösungen vorgegeben werden. Dadurch entstehen neue Sichtweisen und konkrete Ansatzpunkte, die wir als Leitung und Team selbst weiterentwickeln können.
Andrea K. – Leitung einer Kindertageseinrichtung
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen
Sie möchten klären, ob Supervision oder Coaching für Ihr Anliegen passend ist? In einem unverbindlichen Erstgespräch besprechen wir Ihr Anliegen, den möglichen Rahmen und die nächsten Schritte.